全国2009年高校毕业生就业服务周于昨天启动，大四学生迎来了求职就业高峰期。为了解哈尔滨市大学生在求职过程中遇到的问题及困难，近日，国家统计局哈尔滨调查队对哈尔滨市五所大学的300名在校大学生，进行了《大学生求职状况》专项调查。毕业生心中的五大“就业愿望”与现实中的五大“就业难题”形成强烈反差，大学生求职时考虑的首要因素是工资及福利待遇，而求职中遇到的最大难题是缺乏工作经验。  

　　毕业生五大愿望 

　　“愿望一”：工资福利很重要 

　　调查中，26.3%的大学生认为择业时最重要的是工资及福利待遇。300名被调查者中，能接受月工资3000元以上的为26.3%；而能接受1000元以下的仅有3%。 

　　“愿望二”：个人发展为首选 

　　据统计，25.3%被调查的大学生求职时考虑的首要因素是个人的发展机会。在未来的工作过程中能否有较好的个人发展机会，能否发挥自己所长，成为大学生选择就业单位时不可忽视的因素。 

　　“愿望三”：个人兴趣莫忽视 

　　8%的大学生认为个人兴趣爱好在择业时同样重要，如果就业单位各方面条件都好，但自己对工作性质不感兴趣，也不会对其加以选择。 

　　“愿望四”：希望专业能对口 

　　有44名大学生认为专业对口在择业时尤其重要，占14.7%。自己在大学所选择的专业，经过多年的知识积累，已经具备了一定的专业能力；如果在就业时专业不对口，那自己大学所学的知识就毫无用武之地，自己几年的大学苦读也就没有意义了。 

　　“愿望五”：工作环境有要求 

　　调查中记者发现，除了一些“伟大”理想外，5.7%的学生认为在择业时的重要因素是工作环境，4%认为单位性质决定其就业方向，还有2.7%的大学生特别重视家人的意愿。